引進跟錄用人才，這是我校加強師資步隊建設(shè)、進步辦學(xué)水平跟品位、培養(yǎng)一批學(xué)科帶頭人的重要途徑跟有力辦法。為吸引高品位人才來校工作，特制訂本劃定。

　　一、對象政治素質(zhì)好，教養(yǎng)及科研才干強，結(jié)果凸起，專業(yè)對口，有利于我校的特點學(xué)科、上風學(xué)科跟新興學(xué)科的建設(shè)與發(fā)展。上海居轉(zhuǎn)戶辦理本市長期居住證，并申請積分（目前只要在提交申請材料時有積分即可），持有居住證期間依法納稅并繳納社保累計滿7年（符合其他激勵政策可減少年限）。1．中國科學(xué)院院士、工程院院士；2．55歲以下的博士生導(dǎo)師；3．50歲以下的教養(yǎng)；4．30歲以下的副教養(yǎng)；5．學(xué)科建設(shè)所需專業(yè)的博士后；
　　6. 海外名校、名專業(yè)博士。上海居轉(zhuǎn)戶辦理本市長期居住證，并申請積分（目前只要在提交申請材料時有積分即可），持有居住證期間依法納稅并繳納社保累計滿7年（符合其他激勵政策可減少年限）。上海居住證轉(zhuǎn)戶口滿足落戶基本條件可要求單位人事網(wǎng)上注冊，個人再注冊一個賬號填寫基本信息，個人準備相關(guān)紙質(zhì)材料（建議提前1-2個月準備）。
　　二、前提1．學(xué)校跟用人單位應(yīng)踴躍主動地為引進人才發(fā)明良好的工作與生活前提。優(yōu)先為引進人才供給實驗設(shè)備跟科研前提，支撐他們盡快申報科研課題，供給一次性科研啟動費，理工科4萬元，文科2萬元，同時幫助爭奪科研名目跟經(jīng)費。2．踴躍發(fā)明前提，為引進高品位人才供給加入國際、國內(nèi)學(xué)術(shù)交換及配合科研機會。3．原已存在專業(yè)技巧職務(wù)，可按相應(yīng)的職務(wù)直接聘請。引進的院士、博導(dǎo)跟教養(yǎng)貳年內(nèi)可不計入本單位崗位職數(shù)。4．院士、博士生導(dǎo)師、國度有凸起奉獻的中青年專家等可享受上海師范大學(xué)重點崗位的相應(yīng)津貼。5．引進的院士，學(xué)校供給優(yōu)勝的生活跟工作環(huán)境。
　　6. 引進的、視情況給予最高80萬元的購房補貼。7．引進的教養(yǎng)，視情況給予20—40萬元的購房補貼。特別情況需經(jīng)學(xué)校人事小組會議探討商定。8．錄用的副教養(yǎng)，視情況給予14—16萬元的購房補貼。9．錄用的博士后，視情況給予12—14萬元的購房補貼10．海外名校、名專業(yè)博士，視情況給予10—12萬元的購房補貼。11.引進人員的購房補貼，用人單位先墊付學(xué)校給予補貼款的1／3，二年后經(jīng)考察達到引進目標的，學(xué)校返回墊付款。
　　三、審批手續(xù)1．擬引進人才須向?qū)W校人事處供賜與下資料：填寫完全的《調(diào)入人員申報表》及自己簡歷 ；自己工作事跡簡介并附上有關(guān)資料復(fù)印件；學(xué)歷學(xué)位證書；專業(yè)技巧職務(wù)聘書復(fù)印件。