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　　上海市居住證積分制度為在滬工作生活的境內(nèi)人員提供了一條明確的政策路徑。當你持有《上海市居住證》并參加本市職工社會保險時，可以通過積分體系享受相應的公共服務待遇。積分達到120分是其中的一個重要節(jié)點，涉及年齡、教育背景、職稱技能、社保年限等多維度指標，組合方式因人而異。

　　適用對象明確為在上海市工作、居住，持有《上海市居住證》并參加本市職工社會保險的境內(nèi)來滬人員。積分體系由基礎指標、加分指標、減分指標和一票否決指標構成，各項分值累加形成你的總積分。

　　基礎指標包含四個核心部分：

　　一、年齡

　　年齡指標最高分值為30分。具體標準為：持證人年齡在56-60周歲積5分，年齡每減少1歲，積分增加2分。

　　二、教育背景

　　教育背景指標最高分值110分。持證人取得國家認可的國內(nèi)外學歷學位，可獲得相應積分：大專（高職）學歷積50分；大學本科學歷積60分；大學本科學歷和學士學位積90分；碩士研究生學歷學位積100分；博士研究生學歷學位積110分。

　　三、專業(yè)技術職稱和技能等級

　　專業(yè)技術職稱和技能等級指標最高分值140分。持證人在本市工作期間取得的專業(yè)技術職務任職資格證書、專業(yè)技術類職業(yè)資格證書和技能類國家職業(yè)資格證書，且專業(yè)、工種與所聘崗位相符，可獲得積分。具體分值從技能類國家職業(yè)資格五級積15分，到高級專業(yè)技術職務任職資格積140分不等。需注意，相關職業(yè)資格按規(guī)定需注冊的，注冊后方給予加分。

　　四、在上海市工作及繳納職工社會保險年限

　　持證人在上海市工作并按規(guī)定按月繳納職工社會保險費，每滿1年積3分。補繳的社保費或社保繳費單位與勞動合同單位不一致的，不作為計算年限的依據(jù)。

　　加分指標涵蓋八個方面：

　　一、緊缺急需專業(yè)

　　持證人所學專業(yè)屬于本市公布的緊缺急需專業(yè)目錄且工作崗位與專業(yè)一致的，積30分。

　　二、投資納稅或帶動本地就業(yè)

　　持證人在本市投資創(chuàng)辦的企業(yè)，最近連續(xù)3年平均每年納稅額10萬元人民幣及以上或平均每年聘用本市戶籍人員10人及以上，每納稅10萬元或每聘用10人積10分，最高100分。

　　三、繳納職工社會保險費基數(shù)

　　持證人在本市繳納職工社會保險費基數(shù)指標最高分值100分。最近連續(xù)3年社保基數(shù)達到本市上年度職工社會平均工資80%低于1倍的積25分；達到1倍低于2倍的積50分；達到2倍及以上的積100分。補繳、基數(shù)與個稅不合理對應或繳費單位與勞動合同單位不一致的，不作為積分依據(jù)。

　　四、特定的公共服務領域

　　持證人在本市特定的公共服務領域就業(yè)，每滿1年積4分，滿5年后開始計入總積分。

　　五、遠郊重點區(qū)域

　　持證在本市重點發(fā)展的遠郊區(qū)域工作并居住，每滿1年積2分，滿5年后開始計入總積分，最高20分。

　　六、全日制應屆畢業(yè)生

　　持證人為全日制應屆高校大學畢業(yè)生，積10分。

　　七、表彰獎勵

　　持證人在本市工作期間獲得的表彰獎勵可積分，最高110分。包括市級機關專項性表彰獎勵積30分、綜合性表彰獎勵積60分，省部級及以上政府表彰獎勵積110分。

　　八、配偶為上海市戶籍人員

　　持證人配偶為上海市戶籍人員，結婚每滿1年積4分，最高40分。

　　減分指標包括三項：申請積分時提供虛假材料，3年內(nèi)每次扣減150分；5年內(nèi)有行政拘留記錄，每條扣減50分；5年內(nèi)有一般刑事犯罪記錄，每條扣減150分。

　　一票否決指標規(guī)定，持證人有違反國家及本市計劃生育政策規(guī)定行為記錄或嚴重刑事犯罪記錄的，取消申請積分資格。

　　很多人以為積分就是簡單地把學歷分和社保分加起來，卻忽略了職稱與崗位的匹配要求、社?；鶖?shù)的連續(xù)性、緊缺專業(yè)的認定細節(jié)，甚至配偶戶籍年限這類隱性加分項。這些條件環(huán)環(huán)相扣，單一環(huán)節(jié)的偏差可能導致總積分未達預期。凡圖人才咨詢專注上海積分落戶政策細節(jié)超過十年，熟悉各類積分項的審核邏輯與常見退回風險點。我們可以為你提供免費的積分構成初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求，幫你理清加分項與材料清單，識別潛在的扣分風險。

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